今年以来，云南按照“整县提升、整乡推进、百村示范、千组晋位”的思路，力争3年左右实现全省农村基层党组织标准化建设，为全省决战脱贫攻坚、决胜全面小康提供坚强组织保证。

　　发挥县（市、区）党委“一线指挥部”作用，统筹各方资源。构建责任体系，建立各级党组织书记和班子成员抓农村基层党建工作责任清单和联系点；构建落实体系，县（市、区）党委定期研究、部署、指导和推进农村基层党建工作，解决重点难点问题；构建党务工作者培养选拔体系，配齐配强县级组织员、乡镇组织委员和组织干事，每年至少培训基层党组织书记和党务干部1次；构建考核体系，每年开展党组织书记抓党建工作述职评议，选树先进典型。

　　发挥乡镇党委龙头作用，强化乡镇抓村带组责任。推进领导班子建设，完善乡镇党委议事规则，增强班子整体功能；推进干部和党员队伍建设，抓好村干部和党员管理；推进基层服务型党组织建设，健全完善乡镇为民服务中心，整顿软弱涣散基层党组织，实施“互联网+党建”行动计划，开展“基层党组织+电子商务”试点，提高农村基层党组织服务能力；推进抓党建促脱贫攻坚，提升党员“双带”能力，组织党员结对帮扶贫困户。

　　发挥村党组织战斗堡垒作用，加强村级组织建设。选优配强“两委”班子，培养后备力量；加强党员队伍建设，引导党员带头宣传政策、脱贫致富、结对帮扶，发挥先锋模范作用；加强基层民主建设，严格落实“四议两公开”工作法，严格按章办事，民主议事决策；指导和督促党支部严格落实组织生活制度，做好党员发展、教育、管理；推进为民服务站和综合服务平台建管用，落实基础保障。

　　发挥党支部主体作用，规范化党支部建设。基本组织规范，党支部设置合理，按期换届；基本活动规范，全面推行“支部主题党日”，组织党员参加冬春训，实行党员积分制管理和设岗定责、承诺践诺和志愿服务等；基本制度规范，严格落实“三会一课”、组织生活会、谈心谈话、民主评议党员等制度。（中国组织人事报）