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（中国乡镇网安徽讯）为提振全镇上下干事热情，激发村居两委班子成员积极性，棠溪镇开年认真筹备，三招做好村级试卷的出题工作。
组好考官队伍。为出好题目，出精题目，棠溪镇专门组建了以分管领导为首的月考核督查小组，涵盖党建、计生、扶贫、作风效能等重点工作，并成立工作群，就各自工作进行“出题”、“改卷”和“打分”。
做好试卷发与收。为激发村居干部干事动力的连续性，避免“年头闲，年尾忙”的局面，棠溪镇一改以往年的出题模式，由年考向月考转变，把试卷发在月头、收在月尾，实行积分制，把工作分到每月，把成绩落到平时。一改收卷方式，从单纯的资料考核，向实地考核、数字量化考核转变，杜绝“干多干少一个样”、“干好干坏一个样”。
做好明白放榜工作。不仅试卷在月尾收，放榜也紧跟步伐，在下一月布置工作的同时公布上月各村居的“考试成绩”，表扬先进、激励后进，在月度支书主任例会上，就成绩的来源、计算、佐证资料等在显示屏上进行演示和公布，平息质疑，激发干劲。（特约通讯员：郭莹莹）
(责编：叶冬梅）
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