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今年7月以来，湖北省咸宁市通城县整合2500万元资金，设立3000个“四员”（生态护林员、农村保洁员、河湖库巡查员、农村道路护路员）扶贫岗位，以助力乡村治理、助推精准扶贫。 通城县位于湖北省东南部，是一个山区县、老区县，目前全县尚有建档立卡贫困村42个，贫困人口32010户106553人，脱贫攻坚任务十分艰巨。为解决贫困群众增收渠道少、“等靠要”思想转变难等问题，今年7月，通城县出台《购买“四员”服务助力精准脱贫实施方案》，采用政府购买服务的方式，在贫困群众中聘请500名生态护林员、1500名农村保洁员、500名河湖库巡查员、500名农村道路护路员。 通城县坚持公平公正公开的原则，从2017年12月底前建档立卡的贫困户中选聘“四员”，每一户贫困家庭限参加一个岗位选拔。同时，坚持因事设岗、按劳定酬，配套出台了四类岗位的考核办法，明确生态护林员、河湖库巡查员和农村道路护路员按4000元/年的标准、农村保洁员按8000元/年的标准发放服务费。
截至目前，通城县已拨付“四员”服务酬劳154万元，贫困户的获得感显著提升。通过创新探索购买“四员”服务，通城县将脱贫攻坚与乡村治理工作有机结合，既破解了乡村公共事业少人管的困境，又解决了贫困群众稳定增收的难题，为深入推进美丽乡村建设、实现精准脱贫夯实了基础、创造了条件。
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