我市开展“百博入乡镇”人才服务计划

　　日前我市出台《关于深入推进“双百”人才计划的通知》，并规定，试点开展的“百博入乡镇”计划主要以服务乡镇“产业深度融合发展规划或农村农业绿色发展实施方案、农村人居环境整治相关科技创新项目、乡村治理或村民自治难题、建立区域文化体系，以及培养新型职业农民和农村专业技术人才、统筹规划乡村基层教育卫生体系”等方面项目建设为目标，分批选派博士入乡镇挂职，助力乡村振兴各项工作的推进和落实。

　　“百博入乡镇”一个挂职期为2年，博士每年实际工作时间累计不少于3个月，同一项目连续挂职最多不得超过6年。试点阶段，给予挂职博士每月不超过2次往返城市交通费补助，经考核合格、优秀的挂职博士，在分别给予5万元、10万元奖励基础上，再给予1万元、2万元的绩效奖励。同时，博士挂职工作表现和业绩作为参加本单位职称评审、岗位聘用、年度考核等重要依据，有发展潜力的挂职博士优先纳入我市各类人才培养工程和培养项目。

　　目前，全市首批试点乡镇的乡村振兴项目和人才需求，正在高校和科研院所中对接匹配博士，同时诚邀广大博士人才“加盟”。