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习近平总书记在全国组织工作会议上指出，成为一个“好干部”一靠自身努力，二靠组织培养。这为新时期干部队伍建设指明了方向。2月18日，市委书记彭晓春在全市组织工作暨人才工作会议上，围绕培养好干部提出了 “五靠”要求。培养好干部，关键要贯彻落实全国、全区、全市组织工作会议精神，积极构建“好干部”培养体系，拓宽“好干部”培养路径，使“好干部”能够源源不断地涌现出来，为推动改革发展提供强大的人力资源。
教育是干部成长成才的基础。“理想信念坚定，是好干部第一位的标准。”培养好干部，首要的任务是切实加强理想信念教育。要紧紧抓住思想理论建设这个根本、党性教育这个核心、道德建设这个基础，使其铭刻于心、躬身于行。要坚持不懈地开展中国特色社会主义理论体系教育、党章教育、中国梦教育、党史国史教育，进一步坚定干部的理想信念，增强道路自信、理论自信、制度自信，用理论上的清醒保证政治上的坚定，努力使干部在大是大非面前旗帜鲜明、在风浪考验面前无所畏惧、在利益诱惑面前洁身自好。 良好的修养是党员干部立身之本、处事之基、为政之要。培养好干部，要注重加强党性修养。德之不厚，行将不远。领导干部要按照德才兼备的要求加强自身修养，不断提高综合素质。要加强理论修养、政治修养、道德修养、纪律修养、作风修养。要做到慎初、慎微、慎权、慎独、慎言，坚持自重、自省、自警、自励，常思贪欲之害，常修为政之德，常怀律己之心，坚守为民、务实、清廉的为政之德。 实践锻炼是干部成长的必由之路。培养好干部，必须坚持在实践中培养、磨炼、考验、考察干部。要加大干部到一线实践锻炼的选派力度，有计划、有重点地开展好干部到一线锻炼活动。要让干部深入基层、深入实际、深入群众，在改革发展的主战场、维护稳定的第一线、服务群众的最前沿，磨砺百折不挠、坚忍不拔的品质，锤炼脚踏实地、求真务实的品格。要让干部在基层一线增长才干、练就本领，在躬身实践、摸爬滚打中，不断提高开展群众工作的能力、处理实际问题的能力、应对复杂局面的能力和统筹协调的能力。要在干部扎根基层，亲历百姓艰难疾苦、直面百姓信任期待，自觉保持清廉本色，牢固树立为民服务的价值取向。只有经过艰苦、复杂环境的磨炼，才能使优秀、有培养前途的大批好干部不断涌现出来，党和人民的事业才大有希望。 实现宏伟目标，关键在党，关键在人。只有不断增强政治意识、大局意识、责任意识，切实把培养党和人民需要的好干部作为“第一要务”来抓，努力建设一支宏大的能够担当科学发展、加快发展重任的高素质执政骨干队伍，全面深化改革的步伐才能更加稳健，中国梦的百色篇章才能更加精彩。 |
